Formation dispensée via le Cercle Magellan.
La montée en puissance de l’intelligence artificielle transforme l’ensemble des organisations et place l’exploitation de la data au cœur des enjeux business.
Pour la filière RH, être en mesure d’appréhender les impacts et les usages de l’IA et de saisir les opportunités d’automatisation, de simplification et d’aide à la décision qu’elle implique est devenu un impératif.
Cette formation de deux jours vous apportera toutes les clés pour vous approprier les usages de la data RH et la mettre au service des stratégies business (J1) et pour adapter vos pratiques RH aux évolutions provoquées par l’émergence de l’IA générative, notamment (J2).
Compétences visées :
- Comprendre les concepts, usages et enjeux de la data et de l’IA aujourd’hui
- Identifier les données RH pertinentes au regard de la stratégie RH et celle du business et intégrer leurs usages
- Construire un tableau de pilotage avec les indicateurs RH pertinents en lien avec les stratégies RH et business
- Faire parler les chiffres, acquérir de nouveaux éléments de communication et renforcer votre impact auprès des Directions business
- Pratiquer les solutions d’IA générative au service des métiers RH
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